薪酬制度

  • 除了月薪資外，另有中秋、端午、春節獎金。

  • 每年依據員工個人績效進行年度薪資調整。

分紅制度

  • 完善的員工分紅與認股制度，使同仁分享營運上的成功表現。

  • 提供各種獎金以獎勵員工優良的績效表現。

保險制度

  • 為每位員工投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金。

  • 為員工提供團保，增加員工之整體保障。

考勤制度

  • 彈性上、下班時間。

  • 依法給予婚假、產檢假、陪產假、產假、喪假等。

  • 每年優於勞動基準法之彈性休假。

其他福利

  • 中秋、端午、春節及勞動節禮券。

  • 生日禮券及蛋糕。

  • 婚喪喜慶津貼。

  • 旅遊補助金。

  • 年終尾牙。

  • 部門聚餐經費以聯繫感情。

  • 每年免費健康檢查。

  • 邀請不同領域的學者專家舉辦講座，提升員工崗位職能。

  • 提供免費午、晚餐。